第2243章 谨慎处理[2/2页]

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    >    nbsp但记住，机会只有一次！

    nbsp我赵长天说一不二，你们应该都清楚！”

    nbsp他的眼神坚定地扫过每一个人。

    nbsp那眼神仿佛在向众人宣告他整顿公司的决心坚如磐石，不可动摇。

    nbsp随后，赵长天双手交叉在胸前，身体微微后仰。

    nbsp目光威严地看着众人，说道：“现在，各部门负责人汇报本部门可能受到方振国影响的人员和工作环节。

    nbsp不要有任何隐瞒，畅所欲言。”

    nbsp刘宏率先站起身来，他微微皱着眉头。

    nbsp表情严肃，语气沉重地说：“赵总，方振国这几天确实多次插手我们工程部门的项目招标。

    nbsp就拿之前的河畔花园项目来说。

    nbsp招标过程中出现了一系列异常情况。

    nbsp一些不符合资质要求的供应商。

    nbsp不知通过什么手段，竟然能进入候选名单，而且最终还中标了。

    nbsp我当时就觉得事有蹊跷，但一直没有证据。

    nbsp现在看来，肯定是方振国在背后搞鬼。

    nbsp而且，据我初步了解，涉及的人员可能不止一两个。

    nbsp恐怕需要深入调查才能查清全貌。”

    nbsp刘宏按照昨晚赵长天的指示，“有的放矢”的汇报道。

    nbsp赵长天立刻拿起笔，在笔记本上认真记录下来。

    nbsp一边记录一边说道：“刘宏，你会后整理一份详细的报告给我。

    nbsp包括涉及的项目名称、具体时间、相关人员信息——

    nbsp以及你所掌握的可能存在问题的具体环节，越详细越好。

    nbsp我们要一查到底，绝不能让这些违规行为逃脱制裁。

    nbsp工程部门是公司业务的重要支撑。

    nbsp每一个项目都关乎公司的声誉和利益。

    nbsp必须保证项目的公正和透明。

    nbsp如果因为这些人的违规操作，影响了公司的业务发展，我绝不轻饶！”

    nbsp赵长天的眼神中透露出坚定的决心，紧紧盯着刘宏。

    nbsp仿佛在给他传递一种无形的压力与信任。

    nbsp接着，孟昭明也站起身来。

    nbsp他昨晚也接到了赵长天的“相关指示”。

    nbsp孟昭明神情略显忧虑地说：“赵总，我们在开展业务时，也感觉到有些不对劲。

    nbsp资源分配不太合理。

    nbsp一些本应重点跟进的项目，却得不到足够的人力、物力支持。

    nbsp而一些不太重要的项目却被过度关注。

    nbsp我们之前还以为是公司整体战略调整。

    nbsp但现在看来，很可能是方振国在背后利用职权干扰市场业务的正常开展。

    nbsp以满足他个人的利益需求。

    nbsp这已经对我们的业务发展造成了一定的阻碍。

    nbsp不少潜在客户因为我们的资源投入不足。

    nbsp对我们的合作诚意产生了怀疑。”

    nbsp孟昭明按照昨晚赵长天给他布置的任务，

    nbsp赵长天微微点头，目光犀利地看着孟昭明说：“孟昭明，你和你的团队这几天仔细梳理一下近期的业务拓展情况。

    nbsp找出那些资源分配不合理的项目。

    nbsp详细分析背后的原因，看看是否与方振国有关。

    nbsp同时，思考一下如何优化市场资源的分配机制。

    nbsp确保我们的业务能够高效、合理地推进。

    nbsp市场是公司的前沿阵地，你们的工作直接关系到公司的业绩。

    nbsp绝不能因为这些人为因素而受到影响。

    nbsp有什么困难或者需要的支持，随时向我汇报。”

    nbsp林雅琴紧接着站起来。

    nbsp她表情严肃，语气认真地说：“赵总，在人员招聘和晋升方面。

    nbsp我们也发现了一些问题。

    nbsp方振国入职后，推荐了几个员工。

    nbsp要求我们给予特殊关照，在晋升上开绿灯。

    nbsp这些员工的能力并不突出，工作表现也一般。

    nbsp但却能快速晋升。

    nbsp而一些表现优秀、能力出众的员工却迟迟得不到机会。

    nbsp经过初步了解，这些快速晋升的员工大多与方振国关系密切。

    nbsp这严重打击了其他员工的积极性。

    nbsp导致公司内部人心浮动，工作氛围也变得压抑起来。”

    nbsp林雅琴和刘宏、孟昭明一样，昨晚接到了赵长天布置的任务。

    nbsp赵长天听林雅琴说完，眼神中透露出一丝愤怒。

    nbsp他严肃地说：“林雅琴，你要对公司的人员晋升机制进行全面审查。

    nbsp核实每一个晋升案例。

    nbsp对于那些通过不正当手段获得晋升的人员，要坚决予以纠正。

    nbsp该降职的降职，该辞退的辞退。

    nbsp同时，完善公司的人才选拔和晋升制度。

    nbsp确保公平、公正、公开。

    nbsp让真正有能力的员工得到应有的发展机会。

    nbsp人力资源是公司的核心资源，绝不能让这种不公平的现象继续存在。

    nbsp影响公司的发展。

    nbsp你要尽快拿出一个完善的方案给我。”

    nbsp随着各部门负责人的汇报，问题逐渐浮出水面。

    nbsp涉及项目招标、资源分配、人员晋升等多个关键领域。

    nbsp赵长天认真倾听每一个汇报，不时犀利地提问。

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    nbsp对关键信息进行详细记录，并当场果断做出指示。

    nbsp他的思维敏锐，总能迅速抓住问题的核心。

    nbsp并针对不同问题提出切实可行的解决方向。

    nbsp展现出极强的领导能力和决策力。

    nbsp会议室内的气氛逐渐变得紧张而严肃。

    nbsp干部们都深刻感受到了赵长天整顿公司的决心和力度。

    nbsp在讨论过程中，赵长天双手撑在会议桌上。

    nbsp身体前倾，目光坚定地看着众人说：“方振国的行为给我们公司带来了一定的干扰。

    nbsp但我们不能因此而气馁或分裂。

    nbsp我们要团结一心，共同应对这次危机。

    nbsp公司是一个整体。

    nbsp每个部门、每个员工都是这个整体不可或缺的一部分。

    nbsp只有大家齐心协力，才能让公司尽快消除这些不良影响，重新走上正轨。

    nbsp我赵长天既然能把方振国揪出来。

    nbsp就有信心带领大家让公司更上一层楼。

    nbsp我希望你们每个人都能积极配合整顿工作，不要心存侥幸。”

    nbsp时间在紧张的讨论中悄然流逝，转眼间已接近中午。

    nbsp赵长天看着笔记本上密密麻麻的记录。

    nbsp心中明白，摆在面前的整顿工作虽然任务艰巨。

    nbsp但凭借自己的能力与核心团队的支持，一定能够顺利完成。

    nbsp他最后总结道：“今天的会议让我们对公司存在的问题有了更清晰的认识。

    nbsp各部门要按照我们讨论的方向，迅速展开行动。

    nbsp下午下班前，各部门将初步的自查情况汇报给我。

    nbsp我们要争分夺秒，以最快的速度解决问题，恢复公司的正常秩序。

    nbsp记住，公司的发展容不得半点马虎。

    nbsp我希望看到的是一个焕然一新的黎光物业。”

    nbsp会议结束后，干部们带着严肃的神情陆续离开会议室。

    nbsp赵长天回到办公室，大致浏览了会议记录后。

    nbsp拨通了王强的电话。

    nbsp“王强，来我办公室。”

    nbsp不多时，王强的身影出现在办公室门口。

    nbsp他轻敲房门，得到赵长天一声nbsp“进”nbsp后，迅速步入屋内。

    nbsp反手关上房门，恭敬地站在赵长天面前。

    nbsp赵长天抬起头，目光如炬地看着王强。

    nbsp示意他坐下。

    nbsp随后直奔主题：“王强，叫你过来——

    nbsp是有一项重要的任务交给你。

    nbsp方振国虽已被抓，但他在这短短nbsp几nbsp天内，已经拉拢了一些人。

    nbsp在公司内部形成了一股暗流。

    nbsp我们必须把这股暗流彻底挖出来，清除干净。”

    nbsp王强神情严肃，坚定地点点头：“赵总，您放心！

    nbsp我明白此事的重要性，一定全力以赴。”

    nbsp赵长天微微皱眉，继续说道：“从上午各部门汇报的情况来看。

    nbsp工程、市场、人事等部门都可能存在与方振国相关的问题人员。

    nbsp你要组建一个绝对可靠的调查小组。

    nbsp成员必须是对公司忠诚、行事谨慎且有调查经验的人。

    nbsp调查要全面、深入，从与方振国接触过的每一个人入手。

    nbsp查清他们之间的利益关系、往来细节。

    nbsp以及是否还有其他未被发现的违规行为。”

    nbsp王强思索片刻，说道：“赵总，我建议从公司内部选拔一些信得过的骨干。

    nbsp再外聘几位专业的调查人员。

    nbsp这样既能熟悉公司情况，又能借助外部专业力量，提高调查效率和准确性。”

    nbsp赵长天点头表示认可：“可以，但外聘人员一定要经过严格背景审查。

    nbsp确保不会泄露公司机密。

    nbsp另外，调查过程要严格保密。

    nbsp一旦消息走漏，不仅可能打草惊蛇。

    nbsp还会引起公司内部不必要的恐慌。”

    nbsp王强认真记录下赵长天的指示，说道：“赵总，我明白。

    nbsp我打算先从工程处入手，根据刘宏提供的线索。

    nbsp调查那些在项目招标中行为异常的人员，顺藤摸瓜，逐步扩大调查范围。”

    nbsp赵长天靠在椅背上，思考了一会儿说：“工程部门确实是重点，但也不能忽视其他部门。

    nbsp市场部门资源分配异常，人事部门人员晋升混乱。

    nbsp都可能隐藏着与方振国勾结的人。

    nbsp你要统筹兼顾，合理安排调查力量。”

    nbsp接着，赵长天从抽屉里拿出一个文件夹递给王强：“这里面是我这几天收集到的一些关于方振国的零散信息。

    nbsp能为你提供一些线索。

    nbsp另外，你在调查过程中，如果遇到任何困难或者需要资源支持。

    nbsp随时向我汇报，我会全力为你提供帮助。”

    nbsp王强接过文件夹，郑重地说：“谢谢赵总！

    nbsp我一定不负您的信任。”

    nbsp赵长天站起身，走到王强身边，拍了拍他的肩膀：“王强，公司现在正处于关键时期。

    nbsp这我相信你的能力，但你也要小心行事，注意自身安全。

    nbsp方振国虽然被抓，但它背后说不定还有一些势力。

    nbsp我们不能掉以轻心。”

    nbsp王强感受到赵长天的信任与期望，心中涌起一股使命感：“赵总，您放心。

    nbsp我会谨慎处理每一个细节。”

    nbsp赵长天回到办公桌前坐下，说道：“好，你尽快组建调查小组，展开行动。

    nbsp每天向我汇报调查进展，有任何重要情况，第一时间通知我。”

    nbsp王强起身，再次点头：“是，赵总。我这就去办。”

    nbsp随后，他迈着坚定的步伐离开了办公室。

    nbsp赵长天看着王强离去的背影，心中默默思考着调查可能面临的各种情况。

    nbsp他深知，此次调查也许会比较艰难。

    nbsp但他相信王强的能力，更相信自己的判断。

    喜欢。

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